Реформирование армии не может быть эффективным без четко осознанной причины нынешней сложной ситуации с желанием граждан выполнять свой воинский долг. Некоторые считают, что причиной являются СМИ, другие полагают, что причина - страх перед “дедовщиной”. Попробуем разобраться в причинах. И СМИ и “дедовщина”, это лишь части общественного сознания, следовательно, причину надо искать именно в сознании общества. Молодые люди, это зеркало их родителей, их взглядов и убеждений. Если мы говорим, что молодые люди не хотят служить по призыву, то надо понимать, что это их родители не хотят, чтобы их дети служили по призыву. А родители и их дети, это и есть государство. То есть служить по призыву в нынешней армии не хочет большая часть самого государства. А кто хочет? Хотят те, кто был воспитан теми родителями, которые хотят, чтобы их дети служили в нынешней армии. Причины тут две. Первая, это семейные традиции, или осознанный выбор, основанный на патриотическом воспитании. Вторая, материальная заинтересованность. Вторая причина актуальна при желании выбора военной карьеры.
Хотят службу по призыву и сами военные. Для одних, это стратегия, для других нежелание изменений, для третьих, личная выгода.
Официальная статистика сама себе противоречит. Она заявляет, что служит лишь каждый 10-ый. Из них только малая часть приходит в военкомат по собственному желанию. И в тоже время статистика утверждает, что 70% граждан за призывную армию. Где логика? Почему 70% граждан не воспитали своих детей в духе патриотизма и не собрали их на сборные пункты? Если причиной является недостаток патриотизма, то его невозможно воспитать с помощью лозунгов и плакатов. Патриотизм воспитывается в семье, и прививают его детям их родители. Следовательно, основная задача правительства, формирование патриотизма, в первую очередь у родителей, то есть населения. Но патриотизм, это не любовь к месту проживания, это ответная реакция граждан на комплекс условий качества жизни. И чем меньше качество жизни соответствует требованиям и ожиданиям граждан, тем меньше патриотизма будет у населения. К качеству жизни можно отнести такие ценности, как соответствие законодательства требованиям общества, уровень исполнения законов, качество образования, медицины, наличие работы, наличие гражданских свобод, соответствие действий правительства требованиям общества, уровень безопасности и уровень материального достатка.
Если же граждане не желают, чтобы их дети служили в нынешней армии, то почему действия правительства не совпадают с желанием и требованием общества? Почему же граждане и их сыновья так не сознательны и не патриотичны? Причин может быть две.
1) Несоответствие армии системе ценностей личности.
2) Неправильное представление граждан о самой армии.
Рассмотрим первую причину. В основе ценностей любого человека по А. Маслоу лежат первичные ценности:
а) Физиологические потребности.
б) Безопасность и защищенность.
Как показывает практика, эти ценности не всегда присутствую в процессе службы по призыву. Здесь можно отметить однообразие в питании, скромные жилищно-коммунальные условия, низкая заработная плата, некачественное медицинское обслуживание, высокая степень риска для жизни и здоровья. В такой ситуации, в армию пойдут только те граждане, для которых присутствующий уровень этих ценностей в армии будет соответствовать их нынешнему уровню данных ценностей. То есть, самый низший социальный слой граждан.
К вторичным ценностям относятся:
в) Социальные потребности (принадлежность к социальной группе).
г) Потребность в уважении.
д) Самовыражение.
Если социальные потребности в определенной мере присутствуют, то уважение к солдату является сейчас скорее исключением, чем правилом, а самовыражение, на фоне военного единообразия, является скорее вредным.
Если причиной нежелания является именно причина несоответствия ценностей, то задача правительства устранить данное несоответствие.
Рассмотрим вторую причину.
Предположим, что с ценностями у нас всё в порядке, а причиной нежелания служить является неосведомлённость населения о положительной ситуации в армии. Гражданское население получает информацию от двух источников, от СМИ и лично от тех, кто служил в армии. Раз мы взяли за основу, что в армии всё в порядке, то источником неверной информации могут являться только неофициальные СМИ. В таком случае, государство может привлекать такие СМИ к ответственности. Но так как этого не происходит, значит информация пусть и негативная, но верная. Выходит, что население не видит позитивной информации. Тогда задача правительства сводится к простому предоставлению этой информацию населению и открытию консервативной армейской структуры (в социально-бытовом и правовом плане) для гражданского контроля.

Так, ну допустим, что перейдём мы на американский вариант армии. Уговорили. Сейчас вы платите 13% зарплаты на всё что только можно. А сколько бы вы готовы были ещё платить процентов на содержание армии? На содержание техники, топливо, зарплату солдатам и офицерам. Только хотелось бы не просто цифру с потолка, а такую небольшую калькуляцию расходов вида: армия нужна такой-то численности, солдат получает столько-то, сержант столько-то, лейтенант, капитан, майор, полковник столько-то. Танков, самолётов, кораблей и подводных лодок столько, и на их содержание столько-то. Точные цифры никто не требует, распросим служивших сколько нам может понадобиться. Вероятный противник все эти цифры давно знает, поэтому тайны не разболтаем. А то может быть у нас спор беспредметный и содержание личного состава занимает в этих расходах процентов 5 или 10.

А чего тут считать. Основная проблема, это низкая зарплата. Условия проживания и прочее легко игнорируется при достойной оплате. Если уровень зарплаты военнослужащих поднять до конкурентноспособной цифры (чтобы было из кого выбирать) 15-30 тыс. руб. то гражданам придётся раскошелиться всего на 200-300 руб. с носа. А техника и всё остальное и так финансируется из общака.

Вы не определили численность, в т.ч. по категориям, специальностям и т.д., уровень, сроки и степень подготовки военнослужащих, количество ВВТ по видам, родам войск, степень ее боеготовности, НО уже посчитали сколько потребуется "с носа денег"... И "200-300 рублей с носа" это в какой период - в год?, в месяц? в день? Исамый интересный вопрос - что делать тем кто не может добавить эти деньги и с теми кто не хочет их давать (уповая что это принудительная , а никак не добровольная форма оплаты )? Им что "купировать хвость.... - по самые уши"?
Похоже что точно либо дети под взрослыми именами по инету шарятся, либо полные профаны....
Окаком общаке вы речь ведете - о бюджете МО??? Или о всем бюджеите РФ?
Когда вы думать научитесь и не мычать, а говорить??? А?

Специально для гуманитарных гуманитариев и тех, кто считать не умеет. Ориентировочный расчёт расходов на содержание армии численностью 3 миллилона, на текущий момент численности населения 150 миллионов, с допущением о средней зароботной плате военнослужащего 15000 рублей в месяц и текущим уровнем занятости работающей части населения 25% от его общей численности, при условии, что военнослужащие не входят в это число.
15000*3*10^6/(150*10^6*0,25)=1200 рублей в месяц
Эта цифра не включает расходов на питание и обмундирование. Также она не включает расходов на вооружение армии.
С учётом минимального расхода на питание 50 рублей в день на человека эта сумма увеличивается на
50*30*3*10^6/(150*10^6*0,25)=120 рублей в месяц
С учётом коэффициента непредвиденных расходов 0,8 итоговая сумма получается равной
(1200+120)/0,8=1650 рублей в месяц
Продолжение следует.

И это только на армию!!!
Поскольку на содержание остальных специалистови оплата которых осуществляется из средств бюджета деньги будут браться у налогоплательщиков, то подлежащая уплате в качестве налогов сумма будет возрастать ...

Хорошо, уточняем. Питание, обмундирование, жильё, техника и прочие расходы уже оплачиваются населением. Мы же говорим о дополнительной оплате труда военнослужащих для приведения их доходов до среднего конкурентноспособного уровня. Численность трудоспособного населения в России составляет почти 90 млн. чел. Делим на 3 млн. военнослужащих. Результат 667 руб. на одного трудоспособного гражданина в месяц, для обеспечения средней заработной платы военнослужащего 20 т.р. Это нормальные цифры. Почему все с удовольствием платят за обучение, лечение, управление страной и пр., а военнослужащие должны работать за “ура!”? Любой труд должен оплачиваться, и в первую очередь тот, который жизненно важен для граждан страны. Для сбора этих денег достаточно увеличить некоторые виды налогов (подоходный, НДС или другие), а льготникам и пенсионерам компенсировать разницу, проиндексировав выплаты.
P.S. Почему Вы считаете, что военнослужащие не должны отчислять дополнительные налоги на содержание армии? У нас, что педагоги и медики не платят за образование и медицину? Или военнослужащий, став пенсионером, не нуждается в услугах армии?

Вы имеете ввиду бюджет МО РФ??? Советую покопаться в инете и поискать информацию о его размере. Не смешите армия не в состоянии обеспечить себя ВВТ даже если зарплатную часть буджета пустить на это дело ...



1. Усредненная зарплата это классно, вот только не понятно из нее сколько будет получать рядовой, командир взвода, батальона , полка и т.д. каждый в соответствии с мерой ответственности возложенной на него для обеспечении безопасности гос-ва... Просветите меня сирого
2. А вы уверены что у нас 90 млн. чел. указывают в доходной части полностью всю ЗП???



Похвально вы уже начали понимать что обеспечение обороноспособности и безопасности государства (т.е то для чего предназначена армия и силовые структуры) является важным для гос-ва...
А по поводу введения индексации содержания бюджетников с одновременным введением для них дополнительных выплат в бюджет - это самообман. Вы в один карман дожите человеку деньги, а из другого отбираете... Покопайтесь в любых источниках информации - вы не найдете конкретной цифры увеличения денежного содержания (именно содержания, а не зарплаты как вы твердите, поскольку армию содержит гос-во все в целом, и именно по этому служба в армии не подходит под классификацию труда) выраженной в ру***х, а только в % и без указания "что же увеличилось", поскольку если озвучить оную в ру***х все здравомыслящие расхохочатся.... Для примера - увеличение ДС на 25% в связи с введение подоходного налога для в/с-контрактников вылилось для меня в 123 или 126 рублей, сейчас уже не помню...
Платные услуги для насления в области обучения и медицины, предоставляемые медицинскими и образовательными учреждениями, не являются полностью как таковыми "платными ". И у медиков и у учителей идут отчисления в социальные фонды, взымается ПН на которые они существуют и оказывают услуги (по крайней мере должны), но зачастую коммерциализация пересиливает...

Сообщение отредактировал проверка - 7.1.2007, 17:04

Как я уже говорил, техника и вооружения, пусть и недостаточно, но уже финансируются. Сейчас мы говорим о материальном стимуле труда военнослужащих. Согласитесь, что зарплата рядового по призыву таковым не является, то есть работает он только за идею. Выполняй он свои обязанности хорошо или “спустя рукава”, он от этого не выиграет, ни проиграет. И он понимает, что ни кто его с этого места не выгонит. Практически тоже самое происходит и с нынешними контрактниками и офицерами. Если что-то и делается хорошо, то только благодаря нравственной составляющей военнослужащего. Если же человек будет материально заинтересован в данной работе, и будет знать, что при недобросовестном выполнении возложенных на него обязанностей он будет уволен, а на его место уже готовы прийти другие, которые готовы честно отрабатывать свой хлеб, то это заставит человека намного ответственнее подходить к выполнению работы.

Теперь цифры.
Средняя зарплата в 20 т.р. это разброс от 15 до 25 т.р. в зависимости от звания и профессии. Причем эта цифра прибавляется к нынешнему окладу. То есть рядовой получает 15300 руб. и так далее.

Разумеется, что доход указывают не все, но именно поэтому я предложил привязать это к НДС. То есть, человек приобретая товар, в стоимость которого предприниматель уже “забил” повышенную ставку НДС, оплачивает этот дополнительный сбор на армию. А пенсионер, который освобожден от этого сбора, получает прибавку к пенсии, которая позволяет компенсировать ему потери от удорожания продуктов в связи с возросшей ставкой НДС и соответственно возросшей покупательской ценой.
А бесплатного ни в одном государстве ничего не бывает. И “бесплатное” образование и “бесплатная” медицина оплачиваются из тех средств граждан, которые государство изымает в виде различных налогов, акцизов, пошлин, сборов, доходов с продажи гос. собственности и пр. И несчастные 12% подоходного налога, это только вершина айсберга. Или Вы считаете, что учитесь и лечитесь на личные деньги Путина, Чубайса и Абрамовича?

Военнослужащий по своей сути не работник, а содержанец, поскольку содержится на средства всего остального населения гос-ва. Вам уже в доходчивой форме это объяснили. Поэтому не надо передергивать все в сторону труда - производство отсутствует... И у него не зарплата, а денежное содержание... Не путайте божий дар с другими вещами... Хотя если не будете путать , то вся ваша теория "принудительного труда" разрушится как карточный домик...

До отмены гауптвахты существовало положение - срок нахождения на гауптвахте в срок службы не засчитывался... Стимул очень действеный...



Так это вы опять предлагаете перейтик идейной составляющей стимулирования труда, который в своих постах называете недейственным.... Что-то вы батенька окончательно запутались...



А вот отсюда поподробнее... А то я так понимаю вы хотите уравнять денежное содержание рядового (зарплату разнорабочего) и командира полка (директора предприятия) ...


НДС уже сейчас заложен в 18% До скольки надо его повысить? Вы в состоянии сказать и обосновать свою цифру? Уверен что нет? Поскольку уже по той информации которую вы выдаете "на гора", абсолютно не разбираетесь в этих вопросах, даже на уровне деньги-товар-деньги....
И не забывайте что с увеличением НДС вам придется поднять ЗП населению, а не только пенсионерам, поскольку покупки совершают все в равной степени...



Ну тут вы всего лиш перефразировали то что я вам сказал ранее...

У нас таких содержанцев достаточно много. Полные содержанцы: правительство, чиновники, пожарная служба, милиция, спец. службы. Частичные: медики, работники образования, культуры, науки и пр. Все они выполняют работу. Работа , к Вашему сведению, это не только производство физического продукта, но и интеллектуальный труд и оказание услуг. Одним из видов таких услуг и является работа по охране государства. Вновь принятые сотрудники низовых структур таких служб как милиция, пожарная охрана, некоторые виды гос. службы, перед началом работы проходят необходимую проф. подготовку. НО! Все они получают (в т.ч. и в период обучения) ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ, пусть не всегда большую, но значительно превышающую оклад рядового по призыву. Кроме того, они периодически получают предусмотренные ведомством премии и доплаты, имеют определенные льготы и дополнительную соц. помощь (льготные путёвки, билеты на культурные мероприятия, получение льготных кредитов и пр.). А что получает рядовой по призыву? 300 р., ласку шефа и возможность льготного поступления во второсортный ВУЗ!? Всё!

Гауптвахту уже вернули, но стимулы должны быть не только негативные, но и позитивные. Как говорится, и кнут и пряник.

Почему уравнять? Рядовой получит к нынешнему окладу 15т.р, а высший чин 25 т.р.. Остальные от 15 до 25.

Да НДС 18%, перепутал. А на сколько его поднять решат профессионалы экономисты, а не мы с Вами.

А доплачивать всему населению в связи с ростом цен и не надо. Так как прибавочная стоимость, которую заплатит гражданин за товар и будет той суммой, которую государство получит в качестве дополнительного налога на выплату зарплаты военнослужащим.

1. Тогда вы должны знать что они финансируются, в отличии от армии, не только из федерального бюджета и им разрешена коммерческая деятельность...
2. Размер вознаграждения учителя, медика, военного нельзя сравнивать - это несравнимо...



Было и такое - краткосрочный отпуск, но почемуто решили что это не поощрение...



1. Высший чин - это кто??? Вы не знаете структуры армии , а как следствие не можете подсчитать необходимое кол-во л/с, но тем не менее с легкостью подсчитываете сколько андо на содержание...
Профаны вы господа полнейшие в отношении знаний об армии ... Не смешите людей своими сотрясаниями воздуха...

2. В экономике даже простейшей похоже вы тоже не сильны - увеличение НДС приведет к увеличению стоимости товара и одновременно к уменьшению его покупаемости, и далее как слеедствие снижение поступлений в бюджет.... Читайте экономику....

3. Не пытайтесь отрыват бюджетников (федеральных) друг от друга - вы не всостоянии будете вычислить размеры отчислений на их содержание, оно может возрасти до 50% ЗП

Чиновникам запрещено совмещать гос. должность с коммерческой. Но Вам ни кто не запрещает в свободное от службы время изобретать оружие по примеру Калашникова или вязать банные веники на продажу.

1. Это маршал РФ. Думал, Вы и так догадаетесь!:)
2. Увеличение стоимости не снизит общего объёма потребления, так как эти деньги лишь меняют своего хозяина. От одних граждан деньги переходят к другим. Общий покупательский спрос остается неизменным. И разве после очередного подорожания проезда на транспорте, квартплаты или хлеба Вы их меньше потре***ете?
Если бы Вы были действующим экономистом, я принял бы Ваши доводы, но поскольку и моё и Ваше мнение не является профессиональным, предлагаю подобную перепалку прекратить.
Тема звучит как возрождение армии (её боеспособности, престижа, имиджа и пр.) путем реформации.
Если у Вас есть свои идеи по предложенной теме, выскажите их. А хаять чужое всегда легче, чем предложить собственное.